Politica anti-trafic de persoane

Scopul

Compania noastră și Guvernul Statelor Unite interzic traficul de persoane. Politica Guvernului SUA de interzicere a traficului de persoane este disponibilă la 48 CFR § 52.222-50 și este rezumată mai jos, sub titlul: „Rezumatul politicii Guvernului SUA de interzicere a traficului de persoane”.

Compania noastră se angajează să ofere utilizatorilor săi legitimi un mediu lipsit de trafic de persoane, trafic sexual și sclavie, care, în sensul prezentei politici, include munca forțată și munca ilegală a copiilor. Online Connections Inc. nu va tolera sau tolera traficul de persoane, traficul sexual sau sclavia în nicio parte a organizației noastre globale.

Angajații companiei noastre, filialele, contractorii, subcontractanții, vânzătorii, furnizorii, partenerii și alții prin care compania noastră desfășoară afaceri trebuie să evite complicitatea la orice practică care constituie trafic de persoane sau sclavie.

Domeniu de aplicare

Această politică se aplică tuturor vizitatorilor și clienților site-urilor web și aplicațiilor mobile ale companiei noastre. Fiecare vizitator și client este responsabil pentru citirea, înțelegerea și respectarea acestei politici. Dacă aveți întrebări sau nelămuriri legate de această politică, consultați departamentul de servicii clienți al companiei noastre pentru mai multe informații.

Proceduri

Raportați orice comportament pe care îl considerați o încălcare a acestei politici echipei de servicii pentru clienți a companiei noastre, pentru a-l transmite departamentului nostru juridic și a putea escalada către agenția competentă de aplicare a legii.

Vizitatorii și clienții care nu raportează orice abatere reală sau suspectată pot fi considerați a încălca această politică.

Rezumatul politicii Guvernului SUA de interzicere a traficului de persoane

Vizitatorii și clienții site-ului web și ai aplicațiilor mobile ale companiei noastre nu trebuie să se angajeze în nicio practică care constituie trafic de persoane sau sclavie. Aceasta include, dar nu se limitează la, următoarele activități:

• Angajarea în orice formă de trafic de persoane.
• Procurarea de acte sexuale comerciale.
• Folosirea muncii forțate în efectuarea oricărei lucrări.
• Distrugerea, ascunderea, confiscarea sau refuzarea în alt mod a accesului unui angajat la documentele de identitate sau de imigrare ale acestuia, cum ar fi pașapoartele sau permisele de conducere, indiferent de autoritatea emitentă.
• Utilizarea unor practici înșelătoare sau frauduloase în timpul recrutării angajaților sau al oferirii de locuri de muncă/posturi contractuale, cum ar fi nedivulgarea, într-un format și într-un limbaj înțeles de angajat sau candidat, a informațiilor de bază; sau formularea de declarații false semnificative în timpul recrutării angajaților cu privire la termenii și condițiile cheie de angajare, inclusiv salariile și beneficiile suplimentare, locul de muncă, condițiile de viață, locuința și costurile aferente (dacă sunt furnizate de angajator sau agent), orice cost semnificativ care urmează să fie facturat angajatului sau candidatului și, dacă este cazul, natura periculoasă a muncii.
• Utilizarea recrutorilor care nu respectă legislația muncii locală din țara în care are loc recrutarea.
• Perceperea solicitanților de taxe de recrutare.
• Dacă este cerut de lege sau de contract, neasigurarea transportului dus-întors sau neachitarea costului transportului dus-întors la încheierea angajării.
• Dacă este impus de lege sau de contract, nefurnizarea sau nearanjarea unei locuințe care să îndeplinească standardele de locuințe și siguranță ale țării gazdă.
• Dacă este cerut de lege sau de contract, nerespectarea în scris a unui contract de muncă, a unui acord de recrutare sau a altui document de lucru solicitat, cu informațiile cerute de lege și într-o limbă pe care angajatul o înțelege.